Maandblik

Jitske Kramer introduceert 'corporate antropoloog' en pleit voor minder vooringenomenheid in tijden van onzekerheid.

Jitske Kramer introduceert zichzelf als 'corporate antropoloog' en streeft ernaar bedrijven te ondersteunen tijdens periodes van onzekerheid door middel van haar nieuwste boek. Ze pleit voor meer dan enkel winstbejag door aandacht te schenken aan menselijke aspecten zoals vooringenomenheid en communicatie. Kramer gelooft dat het belangrijk is om mensen met elkaar in gesprek te laten gaan, zodat er meer begrip en verbinding ontstaat. Haar werk richt zich op het verminderen van biases en het bevorderen van openheid binnen bedrijven, wat volgens haar noodzakelijk is in de huidige tijd. Dit boek biedt handvatten om hieraan te werken en dient als gids voor zowel individuen als organisaties. Door de aanpak van Kramer worden mensen aangemoedigd om buiten de gebruikelijke patronen te denken. Het uiteindelijke doel is een bedrijfsomgeving creëren die evenwichtiger en innovatiever is.